Pontos fortes e fracos de uma empresa com exemplos

A resiliência de uma organização aumenta com a identificação de seus pontos fortes e fracos. Graças a esse diagnóstico interno, uma entidade pode projetar um plano de ação para otimizar seus resultados através dessa atenção aos recursos disponíveis. Neste artigo de psicologia-linha que descrevemos Os pontos fortes e fracos de uma empresa com exemplos Isso pode servir de inspiração para cada entidade analisar seu potencial corporativo de sua situação atual.

1. Quais são os pontos fortes de uma empresa
2. Exemplos de pontos fortes de uma empresa
3. Quais são as fraquezas de uma empresa
4. Exemplos de fraquezas de uma empresa

Quais são os pontos fortes de uma empresa

Os pontos fortes de uma empresa são aqueles que são positivos para a empresa. Esses pontos fortes constituem um valor sólido para uma empresa, portanto, Eles são um pilar da marca corporativa para continuar construindo. Os pontos fortes de uma empresa são uma grande oportunidade, portanto, eles não devem apenas ser mantidos, mas também reforçados no plano de ação para aumentar os resultados positivos.

No entanto, o realmente importante sobre os pontos fortes é a identificação anterior por meio de uma análise. Isto é, é muito importante Identifique os pontos fortes de uma empresa Para saber o que é positivamente diferenciado para uma entidade das empresas da competição existente naquele nicho de mercado. Para identificar os pontos fortes, uma análise deve ser realizada com, por exemplo, a matriz Dafo, uma ferramenta útil para analisar uma empresa. Na matriz dafo, aspectos positivos e negativos são classificados, separando problemas internos e externos. Dessa maneira, o resultado é uma tabela que inclui pontos fortes, fraquezas, oportunidades e ameaças.

Exemplos de pontos fortes de uma empresa

O exemplo é um recurso esclarecedor para aprofundar este problema. Em seguida, listamos exemplos de pontos fortes valiosos para a empresa:

1. Localização de um negócio. Por exemplo, uma loja de roupas localizada no canto de uma área comercial que possui as próximas linhas de estacionamento e ônibus.
2. Recursos humanos. ¿O que seria de uma empresa sem as pessoas que o compõem? A estabilidade do equipamento é um exemplo de força contra a circunstância oposta das mudanças produzidas com frequência no modelo como conseqüência das despedidas e das novas adições.
3. Transformação digital. Empresas que investem em tecnologia para cuidar de sua imagem on -line são um exemplo de como ser proativo no trabalho e adaptação às mudanças para realizar essa transformação digital por meio de recursos eficazes. Como a publicação de um blog corporativo, o design de uma página da web funcional ou marketing on -line.
4. Especialização e baixo nível de competição. Por exemplo, uma pessoa pode aumentar seu posicionamento em um setor específico através da especialização de um catálogo de produtos e serviços de qualidade que também possui um baixo nível de competência.
5. Treinamento Para funcionários. As empresas que facilitam o acesso ao treinamento dos trabalhadores têm a grande força do conhecimento como um investimento fundamental.
6. A história ter. Uma história corporativa que pode ser compartilhada através da seção de apresentação do site.

Quais são as fraquezas de uma empresa

As fraquezas da empresa são aqueles fatores ou áreas que prejudicam ou pioram o desempenho da empresa. Fraquezas são aquelas questões de negócios que, quando passam por um processo de avaliação Eles não atingem o nível de qualidade desejado. No entanto, com toda a fraqueza, existe uma força possível quando visualizada da perspectiva da oportunidade.

Além dos pontos fortes, você pode Identifique as fraquezas da empresa Para saber quais são os pontos que podem melhorar a organização. Através da identificação dessas possíveis deficiências, é possível projetar uma estratégia para minimizar seu impacto de acordo com as necessidades e fraquezas da empresa. Caso contrário, respondendo com indiferença à fraqueza da empresa, a situação é mantida ao longo do tempo.

Nesse caso, a técnica de análise da matriz Dafo também pode ser aplicada com o objetivo de conhecer as fraquezas e ameaças e ser capaz de convertê -las em pontos fortes e novas oportunidades.

Exemplos de fraquezas de uma empresa

Em seguida, mostramos uma seleção de exemplos de fraquezas que podem fazer parte de uma empresa:

1. Relacionamento ruim Entre parceiros. Nesses negócios gerenciados por duas pessoas que discutem constantemente suas diferenças nos critérios na direção do negócio, as consequências da falta de cooperação serão vistas. A importância da comunicação na empresa é evidente.
2. Queixas frequentes por clientes. A opinião dos consumidores é muito importante para os negócios. Quando uma empresa recebe avaliações mais negativas do que positivas ou quando executa o gerenciamento inadequado desses comentários negativos, ela tem fraquezas no atendimento ao cliente.
3. Falta de recursos. Pode acontecer que uma empresa deseje investir mais em um determinado objetivo, no entanto, tem o limite de financiamento disponível.
4. Falta de liderança. A liderança é importante em uma organização, já que o líder orienta a equipe no plano de ação.
5. Estagnação. A empresa leva muito tempo em uma zona de conforto na ausência de uma atitude proativa. Não inovar ou atualizar. A estagnação causa fatores externos e a chance de ter mais peso do que a capacidade da própria empresa de influenciar a empresa. Uma página da web com um imagem desatualizada Ou um blog corporativo que não foi atualizado há meses são exemplos de pontos a serem corrigidos, para que essa fraqueza nem conduza a imagem da marca.

Todas essas fraquezas de uma empresa podem constituir uma oportunidade de melhoria. Todas as empresas têm fraquezas e pontos fortes. No entanto, entidades de sucesso são aquelas que Eles estão envolvidos para manter e desenvolver seus pontos fortes e melhorar suas fraquezas. Isso só é possível especificando um diagnóstico da situação de cada entidade analisada em si mesma.

Este artigo é meramente informativo, em psicologia-online, não temos poder para fazer um diagnóstico ou recomendar um tratamento. Convidamos você a ir a um psicólogo para tratar seu caso particular.

Se você quiser ler mais artigos semelhantes a Pontos fortes e fracos de uma empresa com exemplos, Recomendamos que você insira nossa categoria de gerenciamento de negócios e organização.